(Deel)Herstelmelding doen als werkgever

Inleiding

In het Werkgeverportaal van BlueVi kun je als werkgever een (deel)herstelmelding doorgeven voor een medewerker. Dit proces geldt voor zowel gedeeltelijke als volledige herstelmeldingen, afhankelijk van de werkcapaciteit van de medewerker. In dit artikel worden de benodigde stappen uitgelegd voor het doorgeven van een herstelmelding, inclusief welke gegevens belangrijk zijn om in te vullen.

Belangrijke punten:

  • Herstel kan volledig of gedeeltelijk worden gemeld.
  • Afhankelijk van de systeeminstellingen kan een volledig hersteld dossier automatisch worden afgerond.

Stappenplan/Oplossing

Stap 1: Navigeren naar het Werkgeverportaal

  1. Open het Werkgeverportaal van BlueVi.
  2. Klik in het menu aan de linkerkant op "Hersteld melden".

Stap 2: Medewerker selecteren

Je kunt een medewerker op twee manieren selecteren:

  1. Zoeken naar de medewerker:
    • Voer minimaal 3 karakters in het zoekveld in, zoals de achternaam of geboortedatum van de medewerker.
    • Selecteer de juiste medewerker door op de naam te klikken.
  2. Selecteren uit een lijst:
    • Kies de medewerker uit een bestaande lijst met openstaande dossiers.

Stap 3: Herstelmelding invullen

  1. Selecteer de herstelreden: Kies of de melding gaat over gedeeltelijk herstel of volledig herstel.
  2. Percentage of aantal uren arbeidsongeschiktheid invullen (bij deelherstel):
    • Vul het percentage of aantal uren in waarvoor de medewerker nog arbeidsongeschikt is.
    • Het systeem berekent automatisch het andere veld (percentage of uren) op basis van de ingevoerde waarde.
  3. Controleer vangnetsituaties: Indien de medewerker in een vangnetregeling valt, wordt deze informatie automatisch weergegeven.

Stap 4: Opslaan van de herstelmelding

  1. Dossierafhandeling: Afhankelijk van de systeeminrichting kan het dossier bij een volledige hersteldmelding automatisch worden afgerond. Let op: de bijbehorende taken kunnen mogelijk niet automatisch worden afgesloten.
  2. Klik op "Opslaan": Na het opslaan van de herstelmelding wordt het takenoverzicht van de medewerker geopend voor verdere acties.

Voorbeeldscenario

Een medewerker is na ziekteverlof gedeeltelijk hersteld en kan 50% van zijn taken weer uitvoeren. In het Werkgeverportaal zoek je de medewerker op, selecteer je deelherstel, en vul je 50% in als werkcapaciteit. Het systeem berekent automatisch de resterende 50% arbeidsongeschiktheid en slaat de herstelmelding op.

Conclusie

Het Werkgeverportaal van BlueVi maakt het eenvoudig om (deel)herstelmeldingen door te geven voor medewerkers. Vul altijd de juiste herstelreden, het juiste percentage of aantal uren in en controleer of er sprake is van een vangnetsituatie. Bij een volledige herstelmelding kan het dossier automatisch worden afgerond, afhankelijk van de systeeminstellingen.



Was dit artikel nuttig?
Aantal gebruikers dat dit nuttig vond: 0 van 0